Vacature: Senior Handhavingsjurist

Vacature: Senior Handhavingsjurist

Heb jij de drive om samen met je collega’s elke dag te werken voor de instandhouding en verbetering van de leefomgeving van de inwoners en bedrijven van Soest? En durf jij niet alleen initiatieven te toetsen aan de geldende regels, maar ook actief mee te denken om eventuele barrières te overwinnen? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?
Als senior Handhavingsjurist Omgevingswet bij de gemeente Soest behandel je handhavingszaken van A tot Z. Jij bent de regievoerder van je eigen dossiers: van het eerste signaal tot en met bezwaar en (hoger) beroep. Daarbij krijg je veel professionele vrijheid om je werk zelfstandig in te richten, met altijd een hecht en deskundig team van vijf collega juristen om op terug te vallen.

Soest is een gemeente met een uniek en uitdagend werkgebied: van uitgestrekt buitengebied tot dynamisch bebouwd gebied. Dat zorgt voor veel afwisseling en inhoudelijke diepgang in de zaken die je behandelt. Je schakelt dagelijks met inwoners, ondernemers, collega’s en externe partners en vervult daarnaast een belangrijke rol als juridisch adviseur voor het bestuur. Geen zaak is hetzelfde en juist die complexiteit maakt jouw werk interessant.

Jouw taken op een rij:

• Je adviseert over handhavingsvraagstukken en draagt zorg voor een zorgvuldige en efficiënte afwikkeling van het volledige handhavingsproces;
• Je behandelt complexe handhavingszaken en procedures binnen de kaders van de Omgevingswet;
• Je beoordeelt handhavingsverzoeken en meldingen en zet de juiste juridische koers uit;
• Je stelt juridische documenten op, zoals beschikkingen, vooraankondigingen en brieven;
• Je bent eerste aanspreekpunt voor inwoners en ondernemers bij handhavingszaken;
• Je behandelt bezwaar- en beroepschriften en bewaakt de juridische kwaliteit van dossiers;
• Je vertegenwoordigt het bestuur bij bezwaar- en (hoger) beroepsprocedures;
• Je signaleert juridische en bestuurlijke risico’s en onderneemt proactief actie waar nodig.

Kortom: een functie met grote verantwoordelijkheid, inhoudelijke uitdagingen en zichtbare maatschappelijke impact, waarin jij echt het verschil kunt maken binnen een betrokken gemeentelijke organisatie.

Wat krijg je ervoor terug?
Kom werken bij onze organisatie die volop in beweging is! Je komt terecht in een informele ambitieuze organisatie en in een team met betrokken collega’s. Bij de gemeente Soest krijg je meer dan alleen een baan. We bieden een stimulerende werkomgeving met een informele cultuur en een prettige werksfeer. Je start met een introductiedag waarbij je de organisatie en je collega’s leert kennen.

Wij bieden een salaris van maximaal € 5.912 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 10a). Dit salaris is afhankelijk van jouw ervaring en opleidingsniveau.

Naast het salaris bieden wij:

• Flexibel in te richten werktijden voor een goede werk-privé balans;
• Hybride werken;
• Vrije dagen om te genieten van een welverdiende vakantie;
• 17,05% individueel keuze budget boven op je salaris;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals betaald ouderschapsverlof;
• Een aantrekkelijke pensioenregeling bij het ABP;
• Een actieve personeelsvereniging met de leukste activiteiten;
• Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, voorafgegaan door een jaarcontract.

Wanneer zijn we een match?
Wij zoeken een gedreven professional met uitstekende communicatieve- en sociale vaardigheden en voldoende daadkracht om handhavend op te treden. Een dienstverlenende instelling heeft, proactief en kritisch is over het effect van gemeentelijke regelgeving. Je bent een verbinder, initiatiefrijk en resultaatgericht. In ons team vinden wij het belangrijk dat onze nieuwe collega betrouwbaar, integer en in staat is om goed om te gaan met weerstand en conflicten. Daarnaast ben jij 32 tot 36 uur per week beschikbaar.

Verder beschik je over:

• Een afgeronde juridische opleiding op HBO-niveau;
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift;
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jurist handhaving.

Dit is jouw team
Als senior handhavingsjurist maak je deel uit van het team Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH). Voor dit team zijn o.a. de volgende uitgangspunten geformuleerd:

• We spelen snel in op huidige en toekomstige ontwikkelingen;
• We sturen op proces, resultaat en kwaliteit;
• We hebben een duidelijke functiescheiding tussen vergunningen en toezicht, waarbij het toezicht een onderdeel uitmaakt van het cluster handhaving.

Het team Handhaving houdt zich bezig met een tijdige en kwalitatief goede afwikkeling van individuele verzoeken om handhaving en advisering. Daarnaast is het cluster verantwoordelijk voor een proactief toezicht en handhaving van de Omgevingswet, APV en bijzondere wetten, mede op basis van gemeentelijk beleid en projectplannen.

Dit zijn wij
Soest is een moderne, open en betrokken gemeente met een rijke historie. De gemeente bestaat al bijna 1.000 jaar en telt momenteel zo’n 48.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de prachtige natuur van de Soester Duinen, en is rijk aan bossen, heide en weilanden.

De gemeente is bewust bezig met duurzaamheid en werkt hard aan de ambitie om in 2050 CO2-neutraal te zijn. Onlangs heeft Soest als een van de weinige gemeenten het certificaat voor de CO2-prestatieladder behaald. Bij gemeente Soest staan de kernwaarden vertrouwen, samen en leren centraal. Werken aan een toekomstbestendig Soest doe je samen met je collega’s, bestuur, de samenleving en partners. Dit alles met vertrouwen in elkaar. Daarbij leer je van de dingen die je doet en van je omgeving.

Als gemeentelijke organisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is.

Informeren & solliciteren
Is deze functie jou op het lijf geschreven? Aarzel dan niet en solliciteer via de sollicitatiebutton.

Heb je toch nog vragen over de functie? Bel dan gerust even met de teamleider Karen Starink via +31641334699.

Voor vragen over het sollicitatieproces kun je contact opnemen met onze recruiter Jessica Gottenbos via +31642081894 of stuur een mail naar solliciteren@soest.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.